 Kinh nghiệm làm việc industry vs. kinh nghiệm research
Đối với ngành CS, trước giờ mọi người vẫn tin rằng kinh nghiệm làm việc bên ngoài các công ty phần mềm ở VN không có nhiều ảnh hưởng đến hồ sơ graduate admission mấy. Hôm nay em lấy chính trường hợp của mình để minh họa cho ý kiến phản biện lại.
Em tốt nghiệp BKSG tháng 4/2007, sau đó đến tháng 9 bắt đầu đi làm cho một công ty là offshore của Systinet tại VN. Tại thời điểm đó, Systinet là một cty khá nổi ở CH Czech, có product SOA Apollo version 2.52 đang leading dòng SOA governance product và nó được cái Gold award trong năm đó. Lần lượt Mercury rồi đến HP Software mua lại Systinet. Và tới bây giờ, cái product SOA mang tên HP SOA Systinet đã qua mấy đời Apollo, Hermes, Titan thì cũng là bấy nhiêu project em có trong CV.
Hồ sơ của em không có gì đặc biệt, hầu hết mọi thứ đều bình thường nếu không nói là tệ. GPA chỉ hơn 7 một chút, TOEFL 96 (lần 1 thì chỉ 92), GRE 1240. Research experience thì phải gọi là vô cùng nghèo nàn, chỉ có vài project be bé mà thôi. CV thì em liệt kê khá nhiều project, chủ yếu là do cái brand HP mang lại, chứ phần em làm trong project thì chả có gì đáng kể.
Fall 2009 em apply 10 trường, được 5 trường cho admission nhưng chỉ có 1 trường cho RA. Ông prof ở trường này đọc CV của em, nhìn thấy em đã từng làm cho HP và thế là ổng cho em một cái phone interview, sau đó là offer em một suất RA trong lab ông ấy. Ông prof này được HP tài trợ cho một số project, và cũng có vài sinh viên đã đi intern trong HP Research. Em tin là vì do ổng có good relationship với HP nên đã nhận em vào lab.
Tóm lại, nếu ai làm việc cho industrial projects của global brand như HP, IBM, Intel, ... ở VN thì hãy tận dụng lấy cái tên đó để viết vào CV. Bên cạnh đó, trong quá trình contact với prof, em sử dụng email @hp.com và hầu hết nhận được reply rất nhanh từ prof. Điều hoàn toàn ngược lại xảy ra với @gmail.com.   | 
